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中美能源集團:打好“三張牌” 辦實事解民憂

發布日期:2022/02/09 04:30 瀏覽次數:77610

去年以來,中美能源集團從大局著眼,從細處著手,以職工群眾滿意不滿意、幸福不幸福為衡量標準,從關心關注職工群眾的每一件民生小事抓起,用心解職工之憂,切實提升職工群眾幸福指數。

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打好“幫扶牌”為民辦事有愛心

織召開職工互助保障和困難職工幫扶工作推進會,扎實做好兜底保障?!傲弧薄捌咭弧鼻跋ξ繂柪щy職工子女、困難黨員80余人,發放慰問金3萬余元。鄭州“7·20”洪災發生后,集團公司成立3個慰問團,對14戶受災困難職工家庭進行慰問救助。組織開展“金秋助學”“幫扶救助”“重陽關愛”等關懷慰問活動10多次,幫扶困難職工20多人次,發放救助金14萬多元。組織干部職工踴躍參與河南省慈善總會中西部基金會發起的“愛心”捐款活動,傳遞了企業愛心和正能量。

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打好“服務牌”為民辦事有溫度

盯民生難點痛點堵點,一企一策,以實際行動提升職工的滿意度。對個別下屬公司宿舍樓空調系統進行改造,安裝了中央空調,實行集中制冷和取暖,改變了原來單機空調因使用年限長、機器老化,夏天制冷效果不好,冬季供暖不熱的狀況。為下屬煤礦購買反光背心,發放給騎摩托車、電動車等交通工具上下班的職工。在公司開展“暖心行動”。

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打好“精神牌”為民辦事有深度

為豐富職工業余文化生活,陶冶職工情操,對公司文化場所進行升級改造,開展“今天我輪值”活動,以支部為單位,輪流負責組織該公司職工到文體中心參加乒乓球、臺球、麻將、觀影、閱讀及各種棋牌娛樂活動,定期播放經典電影。升級企業人文關懷制度,給職工從入職到退休全過程關懷,為新入職職工發放就餐卡,為退休職工召開一次歡送會、發放一份紀念品、聚一次榮譽餐、拍一張紀念照、報銷返鄉車票等,增強職工歸屬感,提高企業凝聚力。

集團公司堅持以實際行動為民辦實事,真實反映職工群眾的訴求和愿景,真實解決職工群眾的困難事和煩心事,用心解決好職工群眾急難愁盼問題,切實把好事辦實,把實事辦好,辦到群眾心坎上。



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